简历制作要求及简历评比标准

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为了进一步营造就业氛围，让同学们更加了解制作简历的技巧，以此提升求职同学的就业竞争力，本站特此举办第届一简历设计大赛。简历要求：

　　1. 简历必须原创，否则取消比赛资格，普通简历一律用A4纸打印。个性化简历如电子文档等则可通过多种软件、多媒体、网站等方式制作，须提供电子文稿。

　　2. 简历内容必须真实、突出自己的个性；要求简洁、实用、强调潜力和热情。参赛简历中必须明确自己所应聘的职位。

　　3. 文字准确、有条理、有特色，文笔流畅、内容充实丰富，能吸引用人单位的注意。

　　4. 整体布局设计，首页，个人介绍，求职信（大一大二的同学为规划大学生活）学校简介，相关实践，成绩介绍，等等（内容根据实际情况，可以适当增删，鼓励创新，也可以设计自己的个性网站，主要是突出自己的特色.）

　　5. 主题明确，设计合理，突出科技创新理念，突出个人特色。

　　6. 简历色彩与形式和谐统一，突出作品的独创性、艺术性、可读性和可观赏性，要求总体美观大方。

　　7. 不得有违法，不健康，危害计算机及网络安全等内容。

　　8. 本次简历大赛主题定为“一‘简’非凡”,请各位参赛者在制作简历时着重注意如何换位思考。

个人简历的评比标准：

简历制作部分（共计70%），具体包括：内容（20%）、实用性（15%）、美观（15%）、创意与技术（20%）；

模拟招聘现场答辩情况（共计30%），满分为100分。

简历投递邮箱：webmaster@www.519jianli.com